絕對達成：每年改變5千人的專家，教你用科學方法建立自信，創造成果！

「絕對達成」的心態，就是自信

我不曾上過大學。

三十五歲之前也沒當過業務。

我曾經參加青年海外協力隊，在中美洲瓜地馬拉待了三年，在職場顧問這一行，這種經歷並不常見。

現在我每年舉辦一百多場講座、演說，有超過五千位經營者和商業人士參加。

我認真鑽研NLP（神經語言程式學）理論，研發獨門的方法，不僅能做到比之前更好，甚至能在任何惡劣的情況下達成目標。

我發現，「絕對達成」的關鍵在於「心態」。

本書的主題「絕對達成的心態」，代表能在期限之內達成想做的事，這種心態也可以稱為「自信」。

這和「決心」「幹勁」「鬥志」等等虛無飄渺的精神論完全不同。

本書介紹培養自信的科學方法，引用的例子包括我在三十五歲之後大幅改變自己人生的經驗，以及我在第一線和許多客戶正面交鋒的具體實例。客戶的類型涵蓋各種層級，從大型銀行到中小企業都有。

大家都認同早上在同樣時間起床、到公司上班是「理所當然」，正在閱讀本書的讀者一定也覺得自己做的許多事情都是「理所當然」。

稍後我會慢慢說明，該如何「理所當然」的實現自己想做的事情，就像你平常的思考模式一樣。

乍看之下可能會覺得這很困難，但實際上出乎意料的簡單。只要在一段期間內持續意識那件事情，持續行動就行了。

每次我舉辦講座，總會有許多年輕人聚在一起談著他們偉大的夢想。

有些人甚至在大家面前宣告：

「從今天起我要改頭換面，全力朝著目標前進，一定要實現夢想。」

還提出具體的計畫。

然而，過了兩個月後再見到他們，詢問後來的情況，得到的答案都是：

「根本沒有精神想這麼多，每天忙得要命。」

好像完全忘了當初的豪情。

這種人真的很多。

大家聚在一起的時候熱血沸騰，經過一段時間之後，越來越沒有鬥志。結果不是根本沒有開始，就是有頭沒尾，無疾而終。也就是說，「雖然心裡明白，但卻做不到。」

很多人都誤會了兩件事。

第一，建立自信，「動力」並非一○○％必要。

自信和「動力」「鬥志」無關。

不需要激勵自己，也可以付諸行動，穩定的創造成果。

本書就是要告訴大家如何達到這樣的狀態。

第二，即使沒有很快就上手的方法，也能達到「很快就上手的狀態」。

沒有什麼方法能夠讓所有人立刻創造成果。

但的確有人不管做什麼都能很快就交出好成績。

所以說，即使沒有很快就上手的方法，也能達到「很快就上手的狀態」。

那就是創造「理所當然的狀態」，不限特定的人、不限特定的職業，任何人都做得到。

在高度資訊化時代，網路上充斥著各種所謂的「成功法則」。

可是，真正成功的人依然很少，大多數人還是過得不順遂。

不順遂的人再怎麼想辦法激勵自己、學習成功的方法，還是不會順利。

我以前也是一樣。

我想創造成果，對社會有所貢獻。

我也很有動力。

可是實際上不管我學了多少方法，生活還是一直在空轉。

我越來越沒自信，開始自怨自艾。

最後剩下的，只有自己的「心態」。也就是對工作、對家人、對人生的想法。

「我到底想做什麼？」

「我為什麼要工作？」

「也許我並不覺得家人很重要？」

為了消除自己內心深處的煩惱，我也曾經參加過自我開發的講座，試著「追尋自我」。

講師告訴我：「只要做自己想做的事就行了。只要做自己想做的事，一定會成功。」我也實際嘗試過。結果反而身心俱疲。

我不多談詳細情形，總之我成了討人厭的傢伙，以前相信我的人也都離我而去。

我深刻體認到，像我這種做什麼都失敗的人，參考那些成功人士的想法和心態是一點幫助也沒有。

當時我已經走投無路，在三十五歲那一年決定辭職，逃離我任職多年的日立製作所。

我決定辭職的時候，第一個孩子才剛出生。

最近幾年我有了劇烈的變化。

前面提到，現在我擔任職場顧問，每年舉辦一百多場講座、演說，忙著寫專欄、出書、接受採訪。

以前就認識我的朋友經由臉書和我重新聯絡上之後，都很訝異我的變化。

他們最訝異的是，我並不是只受特定客戶歡迎。我定期舉辦演講的企業客戶涵蓋大型銀行、大型研習機構、智庫公司、報社，還在財經雜誌寫專欄，他們知道我並不是曇花一現而已，都感到很訝異。

坦白說，連我自己都對自己的改變感到不可思議。

世界上有各種成功法則，偉人的名言多得數不清，可是實際上頂多只有一○％的人能夠達到自己預期的目標。

其餘九○％的人根本不知道自己該做什麼。

絕對達成的心態，關鍵字就是「自信」。

假如你對自己沒有信心，不管學會什麼厲害的方法，最後還是不能付諸行動；就算開始行動也撐不久，無法有始有終。

模仿成功人士也沒有用。

即使知道成功人士的方法，大多數人還是做不到。

因為那些方法只有會成功人士才做得到。

方法就像電腦的應用程式，假如電腦的作業系統壞了，當然無法穩定執行應用程式。

重點不是成功的人如何成功，而是從不成功的時期，進化到視成功為「理所當然」的過程──換句話說，關鍵在於了解他們如何建立成功的心態。

也就是他們如何強化「心的作業系統」。

本書將徹底說明建立自信的科學方法。

我不談心態，也不訓話。

我教的是可以照做的方法。

有個業務員在一年內達到以往兩、三倍的業績。

有個企管顧問從什麼都不會，蛻變成每年舉辦五十場講座的專業顧問。

有個上班族曾經三個月不敢去公司上班，也能鹹魚翻身，一年後晉升為經理，帶領六個下屬……

不只我自己可以作見證，我的下屬和客戶也都成功了，大家紛紛交出亮眼的成績，證明這個方法和過去的經驗、性格都無關。

本書是「絕對達成」的基礎方法，就像我之前說的作業系統一樣。

無法踏出第一步的人、無法持之以恆的人、無法有始有終的人，只要改變自己的思考模式，覺得成功理所當然，就能鍛鍊「心的作業系統」。這樣一來──

你會和周遭的人建立起默契。

對他人懷抱感謝。

變得謙虛，而且樂觀進取。

有旺盛的好奇心。

這些變化的結果就是「絕對達成」，你一定能做到自己想做的事。

得到穩定的成果，就能強化自信。

強化自信，就可以提升溝通能力。

同時還能培養「創造力」。

可以在短時間內完成工作，不需要加班。

工作和生活能夠達到良好的平衡。

你會忍不住想和家人、社區一起分享幸福。

最後可以得到豐碩的成功。

換句話說，視成功為理所當然，能夠讓你充滿自信，什麼事都做得到。

只要體驗過「以前做不到，但現在做得到」的經驗，就會越來越有自信，覺得「這一定做得到」「那也沒問題」。

如果本書能夠為讀者帶來幫助，我會非常開心。